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          父母

          Career Development家长和职业发展

          生身父母是职业发展导师谁可以支持学生的努力 探索职业选择,并可以帮助他们继续提高他们的决策 技能。  重要的是要知道潜在的雇主,研究生,学校和专业 选择聘请和接受年轻人谁是独立的,能够决策者 和传播者。 

          鼓励学生的职业发展过程中ESTA的成熟,父母 能够:

          • 鼓励学生研究有关就业趋势和不同专业的职业生涯。
             
          • 要知道,很多学生改变专业和寻找合适的主要是一个学习 经验,鼓励他们使用职业指导服务资源。
             
          • 帮助学生实现自己匹配的价值观,兴趣,技能与适当的 职业生涯将导致他们最终的满意度;收入潜力不应该是 唯一决定了职业生涯的。
             
          • Support career building activities like volunteering, extracurricular clubs & leadership 机会,出国留学,实习和合作教育。雇主希望 大学生职业生涯相关工作经验,无报酬的实习和志愿者岗位 是学生的时间好投资,将在未来还清。
             
          • 鼓励写作和不断增加的简历。
             
          • 招收建议在我们的一生职业规划一个学分的课程:汽车101首 和第二年的学生决定在主要的;和车大三,大四198, 以帮助他们提高他们的职业发展和求职技巧。
             
          • 暴露学生工作的世界,让他们为“影子”的同事和联系人 愿你拥有,而教学网络的价值和技能。
             
          • 网络与您的朋友和代表你的孩子的同事,但从未行为 实习或求职,或致电你的孩子当潜在雇主应 这样做。
             
          • 成功鼓掌,而是帮助他们实现与故障处理这是也有一部分 流程。
             
          • 这搞清楚自己的学生负责主要他或她的职业生涯发展。  让学生们与我们联系,并鼓励他们参加我们的教育计划。我们 期待与他们合作!

           


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